Strategieforum Frauen in Führung
Komplexität und Anforderungen an Führungsaufgaben nehmen auf Grund der Veränderungsdynamik in Organisationen immer weiter zu. Gerade in den Bereichen Team- und Organisationsmangement sowie Personalentwicklung wird den Führungskräften ein hohes Maß an Flexibilität, Zielorientierung und Fachkompetenz abverlangt. Viele Kernprozesse in Unternehmen und Einrichtungen finden heute in diesen unternehmensrelevanten Bereichen statt. Das EU-geförderte Frauenprojekt „Leading with Competence“ ist ein Qualifizierungsprojekt für Frauen in den Bereichen Team- und Projektmanagement sowie Personalentwicklung.
Projekt
in Kooperation mit: Zeit.Raum
Zeitraum: März 2010 bis August 2011
Durchführungsorte: Lüneburg, Boltersen
Zielgruppe
Teilnehmerstatus: Beschäftigte
Sonst. Voraussetzungen: nur für Frauen
Region: Niedersachsen
Inhalte
Weiterbildung
Themen
Teammanagement
- Aktuelle Managementmodelle: Anforderungen an heutige Teams
- Die moderne Führungsrolle: Teamleiterin
- Teamplanung: Teamauswahl und Trennungen in Teams
- Teamentwicklung: Von der Mannschaft zum Team
- Teamkreativität: Wissens- und Ideenmanagement
Organisationsentwicklung
- Projekt- und Risikomanagement
- Arbeitsorganisation und Arbeitszeitplanung
- Organisation und Change Management
Personalentwicklerin IHK
- Kommunikation
- Personalentwicklung
- Projektmanagement in der Personalentwicklung
- Qualifizierungsmanagement
Methodik
Präsenzunterricht, Praxisdialoge, Projektarbeiten
Abschluss
Trägerzertifikat und ggf. IHK-Zertifikat